Více než polovina lidí v Česku se cítí nedoceněná; myslí si, že jejich plat neodpovídá pracovním výkonům. Letos však budou muset na lepší ohodnocení nespokojení zaměstnanci zapomenout. Většina českých firem totiž zvyšování mezd neplánuje. A pokud svým pracovníkům přece jen přidá, pak nikoli plošně, ale pouze na základě individuálních výkonů. Z výzkumu personálních agentur i Hospodářské komory také vyplynulo, že si mohou polepšit některé "nedostatkové" profese. Potvrdila to i anketa týdeníku Ekonom mezi 40 společnostmi z různých oborů.
Chcete číst dál?
Ještě na vás čeká 90 % článku.
S předplatným získáte
- Web Ekonom.cz bez reklam
- Možnost sdílet prémiový obsah zdarma (5 článků měsíčně)
- Možnost ukládat si články na později
Odesláním objednávky beru na vědomí, že mé osobní údaje budou zpracovány dle Zásad ochrany osobních a dalších zpracovávaných údajů, a souhlasím se Všeobecnými obchodními podmínkami vydavatelství Economia, a.s.
Beru na vědomí, že budu dostávat obchodní sdělení, týkající se objednaných či obdobných produktů a služeb společnosti Economia, a.s. Odmítnout zasílání
Můžete si prohlédnout kompletní nabídku,
která obsahuje i tištěné vydání.
Pokud potřebujete poradit, napište nám, nebo zavolejte na +420 233 071 111
Pokud potřebujete poradit, napište nám,
nebo zavolejte na +420 233 071 111