Když zaměstnavatel udělá z vaší zábavy pracovní úkol, nelekejte se. Před každou stížností se zamyslete, do jaké míry plníte pracovní úkoly....

Když musíte propouštět, vezměte to na sebe. Akceptace pokynů centrály není rezignace. Buďte uprostřed kola. Prostředek je stabilní.

Firmy dnes hledají u lidí především takzvané soft skills, které zlepšují produktivitu firmy. Na pohovoru chtějí slyšet něco osobního, něco z...

Nechcete e-maily? Posílejte jich méně sami. Svého adresáta zaúkolujte už v úvodu. Napište lidem rovnou, ať se vám po návratu z dovolené sami...

Řada velkých korporací sleduje své zaměstnance i mimo práci. Postihy za nevhodné online chování jsou běžné už i v Česku. Má však firma právo vás...

Práce z domova pro všechny, nebo jen pro vyvolené? Může protežování potřeb jednotlivce narušit vztahy na pracovišti? Pokud vás jen štvou...

Po desetiletích "rovnosti" se uchylujeme k zjednodušeným náhražkám sociálního statusu. Auto je jedním z rychlých výtahů do vyšších sociálních...

Dress code řady firem je přísný i v největších letních vedrech. Zaměstnanci si pak tuto "nespravedlnost" často kompenzují nastavením klimatizace...

Chcete říct ne, ale říkáte ano. Odporovat šéfovi je pro mnoho lidí nepředstavitelné. Jak se přiznat k nesplnění úkolu?

V Lidlu a Kauflandu si podle nového nařízení musí zaměstnanci tykat. Řadě Čechů to ovšem připomíná časy minulé, kdy si soudruzi a odboráři...